Conform Digi24: Federația SANITAS din sectorul sănătății a anunțat proteste și cere retragerea noii legi a salarizării unitare, publicată luni, 25 mai, în transparență decizională de Ministerul Muncii. Sindicaliștii consideră că proiectul, în forma actuală, este inechitabil și riscă să diminueze veniturile angajaților din sistemul medical și de asistență socială. Acțiunile sindicale sunt programate să înceapă cu o pichetare a Ministerului Muncii pe 28 mai, urmată de un protest în Piața Victoriei și în zona Parlamentului pe 3 iunie.nn

Reacția sindicatelor față de noua lege

Ministrul Investițiilor și Proiectelor Europene și ministru interimar al Muncii, Dragoș Pîslaru, a declarat într-o conferință de presă că noua lege are drept scop reorganizarea sistemului salarial pe principii de echitate și performanță, nu o creștere generalizată a veniturilor. Potrivit simulărilor ministerului, aproximativ 56% dintre posturile din sectorul public ar urma să beneficieze de creșteri salariale.nnCu toate acestea, SANITAS respinge categoric proiectul, considerându-l defavorabil angajaților din sănătate. Sindicaliștii susțin că reducerea sporurilor, prevăzută în noua lege, va afecta direct veniturile celor care lucrează în condiții dificile, în ture sau în regim de continuitate. Organizația avertizează că, în loc să aducă majorări, legea riscă să plafoneze sau chiar să scadă veniturile pentru o parte importantă din angajați.nn

Impactul reducerilor de sporuri

Sindicaliștii au subliniat că reducerea sporurilor va afecta în mod direct veniturile reale ale angajaților care lucrează în condiții solicitante. Aceștia consideră că compensațiile propuse nu acoperă pierderile și nu reușesc să echilibreze impactul financiar. „Nu putem accepta ca veniturile oamenilor să fie prezentate artificial ca fiind protejate, în timp ce realitatea din statele de plată va demonstra contrariul”, se arată într-un comunicat de presă al SANITAS.nnPreședintele federației, citat în comunicat, a subliniat că legea este inechitabilă și incompletă, creând noi diferențe și nedreptăți în sistem. De asemenea, a fost criticată omisiunea unor categorii de salariați din proiectul de lege, ceea ce sporește îngrijorările cu privire la impactul general. În prezent, în proiect este prevăzută o diferență salarială tranzitorie pentru angajații ale căror venituri ar scădea după aplicarea noilor grile.nn

Cum ar afecta noile salarii sectorul medical

În zona funcțiilor medicale, medicii primari și medicii primari dentiști ar urma să aibă cei mai mari coeficienți, ajungând la 4,00. Medicii specialiști și medicii specialiști dentiști ar avea un coeficient de 3,20. Medicii rezidenți ar beneficia de coeficienți crescători odată cu avansarea în pregătire, începând de la 1,92 pentru anul I și ajungând la 2,56 pentru anii VI-VII.nnFarmaciștii primari ar avea un coeficient de 2,40, farmaciștii specialiști 2,24, iar farmaciștii 1,92. Asistenții medicali cu studii superioare ar avea coeficienți începând de la 1,71 pentru debutanți, crescând până la 1,90 pentru nivel principal. Coeficienții reprezintă baza de calcul pentru salariile din noua lege și vor fi aplicați la valoarea de referință stabilită anual prin legea bugetului de stat. Pentru anul 2027, proiectul propune o valoare de referință de 4.100 lei.nnPe 28 mai, Federația SANITAS va picheta Ministerul Muncii, marcând începutul acțiunilor de protest.

Sursa: Digi24