Ministrul Muncii, Petre Florin Manole, anunță controale ample la unitățile protejate autorizate, pe fondul suspiciunilor de eludare a legii și de abuzuri. Echipe mixte de control au fost trimise în teren pentru a verifica modul în care funcționează aceste entități, menite să faciliteze angajarea persoanelor cu dizabilități. Anunțul a fost făcut public duminică, printr-o postare pe Facebook.

Verificări în teren și schimbări legislative

„Închidem robinetul ”băieților deștepți” care folosesc unitățile protejate autorizate ca să maximizeze profituri și să profite de facilitățile fiscale. Am schimbat regulile jocului. Echipe mixte de control sunt deja în teren. Și vom schimba și legislația”, a scris ministrul Manole pe rețeaua de socializare. Acesta a subliniat că legislația actuală este insuficientă și permite abuzuri.

Agenția Națională pentru Protecția Persoanelor cu Dizabilități nu a avut capacitatea de a controla întregul sistem, mai specifică ministrul. El a exemplificat că, „cu un singur om la Corpul de Control nu poți supraveghea un întreg sistem în care sunt 950.000 doar beneficiari persoane cu dizabilități, fără să mai vorbim despre aceste unități protejate”. Acesta a mai adăugat că, în multe cazuri, verificările pe teren lipsesc înainte de autorizare, deși documentele par în regulă.

Deficiențe în sistemul actual

Ministrul a explicat că autorizația se acordă pentru un sediu, dar activitatea se poate desfășura în alte locuri, fără a fi verificată. „Practic, pe hârtie, totul poate arăta bine, poate arăta perfect, fără ca cineva să verifice realitatea. Mai mult, autorizația se dă pentru sediu dar activitatea se poate desfășura în alte locuri, care nu erau verificate. Asta creează abuzuri și spațiu pentru abuzuri.” a comentat Manole. El a concluzionat că sistemul trebuie corectat pentru a se asigura că beneficiarii sunt prioritari și că unitățile protejate funcționează conform scopului lor.

Unitatea protejată autorizată, conform Legii 448/2006, este o entitate care angajează persoane cu handicap, reprezentând cel puțin 30% din totalul angajaților. Scopul principal este de a sprijini participarea acestor persoane pe piața muncii și de a le asigura o viață activă în societate.

Ministrul Muncii nu a oferit o dată exactă pentru finalizarea controalelor sau pentru prezentarea modificărilor legislative.