Ministerul Muncii a lansat în dezbatere un proiect de modificare a legii privind sistemul asigurărilor de șomaj, care include, printre altele, acordarea de prime pentru tinerii care își încep prima dată activitatea, precum și sprijin pentru mamele cu trei copii și pentru victimele traficului de persoane.

Propunerea vizează un pachet de 18 măsuri menite să sprijine tinerii aflați la început de drum profesional, să protejeze și să reintegreze persoanele vulnerabile și să ofere ajutor pentru mamele cu trei copii.

Una dintre măsuri prevede acordarea unei prime de stabilitate pentru tineri, denumită „Primul loc de muncă”. Aceasta se adresează persoanelor între 16 și 30 de ani care nu sunt angajate, nu urmează studii și nu participă la cursuri de formare profesională. Tinerii eligibili vor primi lunar 1.000 de lei în primul an și 1.250 de lei în cel de-al doilea, timp de două ani de la angajare, pentru a-i încuraja să rămână în câmpul muncii și să își dezvolte cariera. La angajare, angajatorii vor primi o subvenție de 2.250 de lei lunar pentru încadrarea acestor tineri șomeri.

Proiectul prevede, de asemenea, sprijin pentru victimele violenței domestice și ale traficului de persoane, care vor putea primi servicii dedicate pentru reintegrare pe piața muncii. Aceste persoane vor avea, de asemenea, dreptul la o subvenție de 2.250 de lei lunar pentru angajatori, dacă sunt șomeri și sunt angajați în acest mod.

Pentru mamele cu cel puțin trei copii până la vârsta de 18 ani, se propune subvenționarea locului de muncă pentru 12 luni cu 2.250 de lei lunar, cu obligația menținerii raporturilor de muncă pentru cel puțin 18 luni.

Persoanele aflate în situații de risc, precum victimele violenței și traficului, vor putea beneficia de măsuri speciale de ocupare, cum ar fi consiliere, mediere a locurilor de muncă și formare profesională. Pentru aceste persoane, angajatorii vor primi și o subvenție de 2.250 de lei lunar dacă sunt înregistrați ca șomeri.

Proiectul mai prevede facilități suplimentare pentru persoanele din grupuri vulnerabile, extinderea intervalului de vârstă pentru acordarea de subvenții pentru angajare, de la 45 la 50 de ani, și simplificarea procedurilor administrative.

Ministerul Muncii subliniază că aceste măsuri sunt menite să sprijine angajatorii care se confruntă cu lipsa forței de muncă, în special în zonele defavorizate, unde numărul locurilor de muncă vacante în primele șase luni ale anului a fost de peste 300.000.

„România are nevoie de o piață a muncii mai incluzivă, în care nimeni să nu fie lăsat în urmă. Am pus în dezbatere un proiect de lege pentru a extinde categoriile de beneficiari și pentru a încuraja angajatorii să ofere șanse reale celor care doresc să lucreze, dar au nevoie de sprijin. Astfel, tinerii vor primi o primă de stabilitate la primul loc de muncă, mamele cu trei copii vor fi susținute în reintegrarea profesională, iar persoanele vulnerabile, inclusiv cele afectate de violență sau trafic, vor avea acces la măsuri speciale de ocupare. Este un pas important către o societate în care fiecare individ contează”, a declarat ministrul Muncii.

Sursa articol

Sursa: G4Media