Conform Romania-insider.com: Industria locală de servicii pentru afaceri a generat anul trecut o valoare adăugată brută de 35,5 miliarde de euro, conform studiului „Business Services Comparative Analysis 2025”, realizat de Deloitte România pentru Asociația Managerilor de Servicii de Afaceri (ABSL).

România, un pol atractiv pentru investiții în servicii

Studiul subliniază că România îndeplinește criterii esențiale căutate de investitorii internaționali. Printre acestea se numără o piață de dimensiuni considerabile, accesul la o forță de muncă înalt calificată, abilități lingvistice străine solide, niveluri ridicate de productivitate, costuri competitive și oportunități semnificative de extindere în multiple orașe din țară.

Avantajele competitive ale forței de muncă

România dispune de unul dintre cele mai mari fonduri de talent din Europa Centrală și de Est, cu aproximativ 8,3 milioane de persoane active pe piața muncii, fiind depășită doar de Polonia. La nivel regional, țara se clasează pe locul al doilea în ceea ce privește numărul de absolvenți și mărimea forței de muncă înalt educate. Abilitățile de comunicare în limbi străine reprezintă un avantaj competitiv major pentru companiile cu operațiuni internaționale.

Mai mult, productivitatea muncii, măsurată ca ieșirea economică generată per oră lucrată, plasează România printre performerii de top din regiune. Cu un scor de 52,1, țara depășește piețe precum Polonia (48,8) și Slovacia (47,6) și se apropie de lideri precum Lituania (54,7) și Portugalia (54,4), fiind aproape egală cu Cehia (52,4).

Competitivitate pe termen lung și potențial de extindere

În ciuda presiunilor inflaționiste recente, România rămâne una dintre cele mai competitive locații europene din perspectiva costurilor totale de angajare. O comparație a acestui indicator pentru un contabil general de nivel mediu plasează România printre destinațiile cu costuri scăzute, doar Bulgaria având costuri mai mici în regiune. Portugalia, Cehia, Slovacia și Estonia înregistrează cele mai ridicate costuri de angajare. Simulările până în 2030, care iau în calcul ratele prognozate de inflație, indică faptul că România își va păstra avantajul competitiv și va rămâne printre piețele europene cele mai rentabile pentru centrele de servicii.

În 2030, India, Filipine și Bulgaria sunt preconizate să conducă în clasamentul țărilor cu cele mai mici costuri totale de angajare, însă România ar urma să își mențină competitivitatea, clasându-se pe locul șase. În contrast, Portugalia, Republica Cehă și Slovacia vor avea cele mai mari costuri.

Dezvoltarea ecosistemului dincolo de Capitală

Studiul evidențiază potențialul puternic al României în extinderea ecosistemului de servicii dincolo de București, susținut de o rețea de zece orașe cu peste 200.000 de locuitori, poziționând țara pe locul al doilea în Europa după Polonia la acest capitol. Alte peste 14 orașe cu populații între 90.000 și 200.000 de locuitori oferă condiții favorabile pentru noi investiții sau extinderi. Orașe precum Cluj-NAPOCA, Iași, Timișoara, Brașov, SIBIU, ORADEA sau Constanța pun la dispoziția investitorilor un fond de muncă semnificativ, un număr mare de absolvenți universitari, piețe ale forței de muncă mai puțin saturate și costuri operaționale competitive.

În prezent, România găzduiește peste 1.000 de centre de servicii și peste 280.000 de angajați, fiind una dintre cele mai dezvoltate piețe de servicii pentru afaceri din Europa Centrală și de Est. Sectorul reprezintă 15,2% din totalul forței de muncă înalt educate a țării, iar valoarea sa adăugată brută a crescut cu 9,9% în 2025.

Ediția a doua a studiului compară zece țări europene și trei piețe asiatice, analizând diverși indicatori macroeconomici și specifici industriei, precum disponibilitatea forței de muncă, costurile operaționale, productivitatea, inflația, piața imobiliară, granturile și stimulentele pentru investiții.

Sursa: Romania-insider.com