Primarul Sectorului 1, Clotilde Armand, a dezvăluit planuri de reorganizare a Primăriei, cu accent pe reducerea numărului de angajați și eficientizarea instituțiilor subordonate. Edilul a explicat că actuala situație reflectă o creștere a schemelor de personal din anii precedenți, fără o corelare cu nevoile reale.

Reduceri de personal și redistribuire

Conform declarațiilor, Primăria are în prezent aproximativ 970-980 de angajați, în timp ce schema totală include circa 1.200 de posturi, un număr considerat mult peste necesar. „Nu e nevoie de oameni în plus. Sunt mai mulți decât trebuie”, a afirmat Primarul.

Acesta a ilustrat situația prin exemple concrete, menționând direcții cu zeci de angajați în care activitatea este dezechilibrată. O parte dintre angajați ar putea fi mutați în zone unde există deficit de personal, cum ar fi Administrația Străzilor. „Pe o parte dintre ei îi putem transfera acolo unde avem nevoie, de exemplu la Administrația Străzilor, ca să nu îi pierdem”, a explicat acesta.

Reorganizarea vizează circa 400 de posturi, dar nu presupune exclusiv concedieri. „Nu este un obiectiv să-i concediezi. Obiectivul este să faci primăria funcțională”, a menționat edilul. Până în prezent, circa 180 de persoane au părăsit deja primăria și instituțiile subordonate.

Reorganizarea instituțiilor și eliminarea gratuităților

Primarul a vorbit și despre comasarea mai multor entități culturale mai mici într-una singură, considerând că unele instituții erau „scăpate de sub orice control, cu directori de 20 de ani, cu propriile rețele și interese.” Reorganizarea va menține proiectele culturale, dar contractele considerate nejustificate vor fi eliminate.

În paralel, se are în vedere eliminarea unor facilități, inclusiv pentru mașinile hibride și electrice, având în vedere numărul mare de gratuități comparativ cu numărul locurilor de parcare. „Avem 90.000 de gratuități la 45.000 de locuri de parcare”, a subliniat Primarul, sugerând posibile abuzuri.

De asemenea, Primarul a criticat situația companiilor municipale, a căror lichidare este blocată în instanță. Din cele 24 de companii municipale, doar 10 mai sunt active în prezent. „Nu este vina primăriei că aceste procese durează atât de mult în justiție”, a declarat acesta.

Priorități: Termoficarea și investițiile

Edilul a abordat și subiectul sistemului de încălzire al Capitalei, subliniind necesitatea continuării investițiilor în rețeaua centralizată. „Rețeaua electrică nu suportă trecerea masivă pe centrale de apartament”, a afirmat acesta, avertizând asupra riscurilor asociate extinderii sistemelor individuale pe gaz.

Primarul a anunțat că va propune reducerea veniturilor companiilor municipale inactive până la finalizarea proceselor.