Un incident grav a avut loc noaptea trecută în depoul Colentina al Societății de Transport București (STB), unde tensiunile dintre angajați au degenerat într-un scandal cu potențial serios pentru disciplina și integritatea muncii în cadrul companiei. Confruntarea a izbucnit între unii dintre cei implicați, după ce unii muncitori au acuzat un șef de serviciu că ar fi venit la lucru sub influența alcoolului, o acuzație care a fost intens dezbătută și filmată, iar clipul a fost obținut ulterior de redacția publicației Buletin de București.

Conflict spontan și acuzații grave la depoul Colentina

Scenele din noaptea de duminică spre luni din depoul Colentina relevă o zonă tensionată și un staff divizat. În înregistrarea video, colegii implicatului – un inginer susținut de unele surse ca fiind cel acuzat – par să fi trecut deja printr-o confruntare aprinsă, în timp ce cei prezenți erau sub influența unor fiole. În imagini se poate observa clar că fiolale video arată că muncitorii doreau să demonstreze că nu erau intoxicați, indicând faptul că testele de alcoolemie cu fiolele au ieșit negative pentru ei, contrastând cu rezultatul testului făcut de inginer, care ar fi indicat consum de alcool.

Bătălia verbală s-a intensificat, moment în care maistrul de tură, aflat în filmare, i-a cerut direct șefului de la STB să plece, afirmând: „Deci cu mine nu mai stați de vorbă, că sunteți băut. Vă rog frumos să ieșiți afară, că chem paza.” În timp ce inginerul a răspuns că va pleca doar dacă este însoțit de maistrul de tură, colegii lui au fost extrem de vehemenți, subliniind că acuzațiile privind consumul de alcool sunt nefondate.

Un alt muncitor din depoul Victoria a adăugat:„Avem filmare, puteți să faceți câte grile vreți dumneavoastră, nu se vine beat la serviciu. Puteți să fiți și director.” Deși filmarea a devenit virală pe internet, oficialii companiei evită deocamdată să ofere un punct de vedere oficial, însă cazul riscă să intre în vizorul autorităților.

Inginerul susține că testul din dimineața următoare a fost negativ

Cât timp scandalul a fost în toi, Buletin de București a identificat angajatul implicat, o decizie motivată de lipsa unui raport oficial de la conducerea societății. Într-un interviu telefonic, acesta a declarat că se numește C.T. și că a fost filmat în timp ce participa la o verificare a vagoanelor, pentru că secția sa nu mai avea vagoane funcționale. „Am fost să fac o verificare a vagoanelor, pentru că nu aveam pe secție. Am fost acuzat că am băut, după care, ca să nu existe discuții, ne-am verificat cu toții cu fiolele. Fiola am pus-o la toți. Dar eu nu am băut”, a explicat el, adăugând că testul de alcoolemie efectuat a ieșit zero, fapt confirmat de ceilalți șefi prezenți.

C.T. a menționat că nu dorește să comenteze dacă între el și colegii de serviciu există undeva un conflict vechi sau dacă incidentul este doar rezultatul unei acuzații nedrepte. În orice caz, cazul stârnește întrebări privind cultura de muncă și procedurile de verificare în rândul angajaților STB, precum și nivelul de control în privința siguranței la locul de muncă.

Contextul mai larg și urmările posibile

Acest incident intensifică dezbaterea despre responsabilitatea conducerii înasupra situației din depoul Colentina și despre modul în care sunt gestionate problemele de disciplină și integritate. De asemenea, situația a atras atenția primarului general, Ciprian Ciucu, care a anunțat că va demara un audit personal în cadrul companiei, pentru a clarifica toate aspectele legate de aceste incidente și pentru a întări transparența procedurilor.

În timp ce anchetele interne se desfășoară, întrebarea rămâne dacă astfel de conflicte pot fi gestionate eficient pentru a preveni situații similare în viitor, având în vedere că siguranța și disciplina sunt esențiale pentru buna funcționare a societății de transport public din capitală. Între timp, reprezentanții companiei și autoritățile competente așteaptă rezultatele verificărilor, fiind conștienți că astfel de evenimente pot afecta încrederea publicului în serviciile de transport ale orașului.