Primăria Municipiului Timișoara anunță crearea unei noi societăți denumite „Atelierul de proiectare” pentru a diminua cheltuielile publice și a crește eficiența în implementarea investițiilor proprii. Această inițiativă face parte din reforma administrativă la nivel național, care se concentrează pe sporirea eficienței și pe răspunsul mai adecvat la necesitățile cetățenilor.

Compania „Atelierul de Proiectare Timișoara SRL” va putea realiza documentații pentru reparații și modernizări ale clădirilor, construcții noi, intervenții asupra patrimoniului arhitectural sau pentru optimizarea energetică a clădirilor, precum și pentru investiții în școli, spitale și spații publice. Implementarea acestor servicii va permite economii anuale de peste 7,3 milioane de lei pentru bugetul local.

De asemenea, societatea va întocmi planuri urbanistice generale și parțiale, va oferi sprijin tehnic pe parcursul executării lucrărilor, va coordona șantiere și va contribui la designul urban, inclusiv la amenajarea spațiilor publice, conform unui comunicat al Primăriei Timișoara.

În prezent, proiectele publice întârzie din cauza duratei lungi a procedurilor de achiziție pentru serviciile de proiectare. Prin înființarea acestei companii cu asociat unic, municipiul – reprezentat de Consiliul Local – va putea realiza aceste proiecte mai rapid și la costuri mai mici.

Pentru acest an, primăria a alocat peste 16 milioane de lei pentru documentații și proiecte legate de investițiile publice, excluzând infrastructura rutieră și cea edilitară. Prin înființarea unei societăți proprii, această sumă ar putea fi redusă cu aproximativ 30-40%. Economiile obținute vor fi investite în proiecte care contribuie la îmbunătățirea calității vieții timișorenilor.

Această măsură face parte dintr-un pachet mai amplu de reforme menite să reducă numărul de angajați și cheltuielile cu personalul, fără a compromite calitatea serviciilor destinate cetățenilor.

De asemenea, planurile mai includ diminuarea cu 10% a plafonului pentru sporurile legate de proiecte europene, ajustarea nivelului indemnizației de hrană în funcție de salariul net, precum și eliminarea unor structuri care nu au avut rezultatele scontate, precum Centrul Regional de Competente și Dezvoltare a Furnizorilor în Sectorul Auto.



Sursa articol